Bà Nguyễn Thị Nga, Chủ tịch Tập đoàn BRG và Quyền Chủ tịch Hội Doanh nhân Tư nhân Việt Nam, đã chia sẻ quan điểm về việc khơi dậy và phát huy nguồn lực phụ nữ nhằm nâng cao năng lực cạnh tranh quốc gia. Bà cho rằng, việc này không chỉ tạo thêm động lực tăng trưởng cho nền kinh tế mà còn là giải pháp quan trọng trong giai đoạn phát triển mới, hướng tới mục tiêu tăng trưởng hai con số và trở thành quốc gia có thu nhập cao vào năm 2045.
Diễn biến chi tiết
Trong bối cảnh Việt Nam đặt mục tiêu tăng trưởng cao, nguồn lực con người được bà Nguyễn Thị Nga xem là yếu tố quyết định năng lực cạnh tranh dài hạn, bên cạnh vốn, công nghệ và hạ tầng. Bà khẳng định phụ nữ là lực lượng có tiềm năng rất lớn cần được tạo điều kiện để phát huy năng lực và đóng góp nhiều hơn cho đất nước.
Phát biểu tại Đại hội Đại biểu Phụ nữ toàn quốc lần thứ XIV, bà Nga nhấn mạnh phụ nữ ngày nay hiện diện rõ nét trong các lĩnh vực kinh tế, khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo, chuyển đổi số, kinh tế xanh và hội nhập quốc tế. Bà quan niệm phụ nữ cần được nhìn nhận là một nguồn lực phát triển chiến lược, là chủ thể kiến tạo tương lai, chứ không chỉ đơn thuần là lực lượng lao động.
Tác động & Nhận định
Quan điểm của bà Nguyễn Thị Nga phản ánh sự thay đổi trong nhận thức về vai trò của phụ nữ trong phát triển kinh tế. Việc thúc đẩy sự tham gia và đóng góp của phụ nữ sẽ có những tác động tích cực:
- Tăng cường nguồn nhân lực: Khai thác tối đa tiềm năng của phụ nữ sẽ bổ sung một lượng lớn lao động chất lượng cao, đặc biệt trong các ngành công nghệ và đổi mới.
- Nâng cao năng lực cạnh tranh: Sự đa dạng trong tư duy và kỹ năng từ phụ nữ sẽ góp phần cải thiện năng lực cạnh tranh tổng thể của các doanh nghiệp và nền kinh tế.
- Thúc đẩy tăng trưởng bền vững: Vai trò của phụ nữ trong kinh tế xanh và chuyển đổi số là chìa khóa cho sự phát triển bền vững của Việt Nam.
Việc tạo điều kiện thuận lợi, cơ hội bình đẳng cho phụ nữ là yếu tố then chốt để Việt Nam đạt được các mục tiêu phát triển kinh tế dài hạn và nâng cao vị thế trên trường quốc tế.